現(xiàn)在我國(guó)中小學(xué)教師退休條件是：男滿(mǎn)60周歲，女滿(mǎn)55周歲，以檔案年齡為依據(jù)，符合退休條件必須退休。但女副高職稱(chēng)的教師，滿(mǎn)55周歲后可向?qū)W校申請(qǐng)，經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)，方可延遲到60周歲才退休，在延遲這5年內(nèi)必須滿(mǎn)工作量且在教學(xué)崗位上，中途不能退休，否則，將多領(lǐng)的工資退回財(cái)政。
為什么女副高教師到年齡不想退休而要延遲呢？主要與待遇錢(qián)有關(guān)。延遲5年比退休金要多20萬(wàn)元，并且多繳了5年社保和職業(yè)年金，延休后，退休金每月也要多領(lǐng)500多元。這樣很多女高級(jí)教師到了退休年齡便向?qū)W校申請(qǐng)延退，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)很為難，不批準(zhǔn)女高級(jí)教師延退，女高級(jí)教師有意見(jiàn)，批準(zhǔn)女高級(jí)教師延退，學(xué)校工作不好開(kāi)展，女高級(jí)教師在工作期間又不想滿(mǎn)工作量完成教學(xué)任務(wù)，要領(lǐng)導(dǎo)照顧，若領(lǐng)導(dǎo)照顧延退女教師，其他教師又有意見(jiàn)。
學(xué)校高級(jí)教師設(shè)崗聘任，女高教師不退，占崗位指標(biāo)，其他一級(jí)教師就不能晉級(jí)聘任高級(jí)教師，這樣，女高級(jí)教師延退，其他教師也不歡迎。
我校已退休的兩位女高級(jí)教師沒(méi)有申請(qǐng)延遲退休，她們要回歸家庭，享受美好的夕陽(yáng)生活和天倫之樂(lè)。
貴州省中小學(xué)高級(jí)教師退休政策，以女生為例，副高級(jí)教師可以工作到60歲，也可以在55歲的時(shí)候提出申請(qǐng)，申請(qǐng)退休。
其中的要求就是有副高級(jí)職稱(chēng)，如果55歲沒(méi)有申請(qǐng)退休，必然要干到60歲才能退休，中間不能提出退休。另外，需要完成自己的基本工作量。
不知道是哪個(gè)學(xué)校，哪些人，居然到點(diǎn)了還要申請(qǐng)延遲退休的，這讓我百思不得其解。
難道是因?yàn)楣ぷ鬏p松？還是自己身體非常好，有努力干下去的需要？還是真的是有一種教育的情懷，離不開(kāi)教學(xué)崗位？無(wú)論是哪一種情形，要申請(qǐng)延遲退休的人，都讓人敬佩，羨慕！
我離退休還早，但是現(xiàn)在面對(duì)工作都覺(jué)得煩累，與年輕人相比，顯得力不從心。我們學(xué)校，所有的老師一到退休時(shí)間，大家都早早地交了退休申請(qǐng)，就是那種終于得解脫了，終于熬到退休了的感受！
退休了，終于可以擺脫無(wú)休無(wú)止的會(huì)議、培訓(xùn)學(xué)習(xí)、早晚自習(xí)、各種表格、各種任務(wù)。其實(shí)教書(shū)本身是一件非常簡(jiǎn)單而快樂(lè)的事情，但是現(xiàn)在，除去教書(shū)之外的任務(wù)非常的繁重。
我也熱愛(ài)教育事業(yè)，如果到達(dá)退休年齡，我一定先退休，如果還想要返回教學(xué)崗位，那就只做一個(gè)只教書(shū)的教書(shū)先生！
我們這里的條件：
1、必須是女教師，男教師不行。
2、必須是女性高級(jí)教師；
3、年滿(mǎn)55歲，可申請(qǐng)延退。（有些地方，55歲退休人員，要寫(xiě)申請(qǐng)退休）
申請(qǐng)延退后，必須遵守：
1、不享受男性老教師退休前的照顧政策；
2、工作量滿(mǎn)負(fù)荷，課時(shí)量不能減少；
3、主課老師兩班課，擔(dān)任班主任；
4、有些學(xué)校特別狠：延退女教師的工作量比一般同課頭中青年教師工作量大。（我們學(xué)校就這樣。）
5、必須干夠五年，中途因?yàn)樯眢w等原因，也不能退休，60歲退休。
題主可能是高級(jí)女教師吧。奉勸您：
我是高級(jí)女教師，名師，55歲果斷退休。雖然少拿了幾十萬(wàn)，但是獲得了人生自由，過(guò)上了歲月靜好的退休生活。
我們學(xué)校延退的教師，工作量巨大，還被領(lǐng)導(dǎo)嫌棄，被同事邊緣化，日子煎熬，毫無(wú)尊嚴(yán)！
勸你不要延遲退休！錢(qián)固然重要，但是身體更重要。干了一輩子革命工作，該歇歇了！尊嚴(yán)要緊！
中小學(xué)教師女副高可以申請(qǐng)60歲延遲退休。但是要求必須回到教師崗位且滿(mǎn)工作量工作，中途不能申請(qǐng)退休。
男60歲，女50歲、55歲的職工退休是法律規(guī)定的，一般是不允許延遲退休的。除非是國(guó)家出臺(tái)了新的延遲退休的規(guī)定。當(dāng)然，由于工作的特殊需要，有些高級(jí)別的領(lǐng)導(dǎo)干部或科學(xué)家及突出貢獻(xiàn)的專(zhuān)業(yè)人才，是可以多干幾年的，這種情況國(guó)家也有專(zhuān)門(mén)的規(guī)定的。
中小學(xué)高級(jí)教師退休采取彈性限制，只要身體條件允許，本人愿意，即可延遲，沒(méi)有硬性要求。這是指女教師。
甚至在延遲退休的崗位上，不必完成正常工作量也可以，這充分體現(xiàn)了制度層面的人性化。
但是這個(gè)提問(wèn)，往往會(huì)讓人誤解，忽略前面的定語(yǔ)環(huán)境，所以一并回答。
延遲退休還是按以前的規(guī)定。2015年12月2日，由中國(guó)社會(huì)科學(xué)院人口與勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)研究所及社會(huì)科學(xué)文獻(xiàn)出版社共同主辦的《人口與勞動(dòng)綠皮書(shū)：中國(guó)人口與勞動(dòng)問(wèn)題報(bào)告》發(fā)布會(huì)在京舉行。該報(bào)告建議，從2018年開(kāi)始，女性退休年齡每3年延遲1歲，男性退休年齡每6年延遲1歲，直至2045年同時(shí)達(dá)到65歲。
這是建議。
臨時(shí)沒(méi)有延遲退休之說(shuō)。
部分省對(duì)副高職稱(chēng)以上的女知識(shí)分子和縣處級(jí)女干部，執(zhí)行60歲退休政策。不過(guò)，女知識(shí)分子副高以上職稱(chēng)需要自己申請(qǐng)才可以放棄55歲退休，按60退休，一旦確定，中途不給辦理退休。
中小學(xué)高級(jí)教師申請(qǐng)延遲退休需要的條件是必須同時(shí)具備兩個(gè)條件：一是獲得高級(jí)教師職稱(chēng)，二是女教師。具備了上述兩個(gè)條件，就可以申請(qǐng)延遲到六十歲退休。只要你申請(qǐng)了，就一定能而且必須允許人家延遲退休。
在實(shí)際操作中，我們學(xué)校大概有一半的女高級(jí)教師申請(qǐng)延遲退休。如果之前屬于領(lǐng)導(dǎo)干部的，職務(wù)免去，到一線(xiàn)上課。延遲與否，更多的是取決于教師個(gè)人。
學(xué)校對(duì)申請(qǐng)延遲退休的教師，一般會(huì)批準(zhǔn)，只要你能夠堅(jiān)持正常上班，且達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)工作量。學(xué)校從根本上來(lái)講是不希望老師選擇延遲退休的。原因有兩個(gè)，一是教師延遲退休，要占據(jù)學(xué)校的高級(jí)教師名額，導(dǎo)致后面的教師無(wú)法晉升高級(jí)教師；二是教師年齡大了，工作積極性不高，工作業(yè)績(jī)也不太好。
但女高級(jí)教師可以干到六十歲，是國(guó)家的政策規(guī)定，有些女教師身體條件尚可，家中暫時(shí)也不需要，而且五十五退休和六十歲退休，收入有不少的差距。人家選擇六十歲退休，并無(wú)不當(dāng)。
如果有硬性要求的話(huà)，那就是選擇延遲退休以后要承擔(dān)正常工作量。一般情況下，學(xué)校會(huì)對(duì)老教師有所照顧，工作量會(huì)稍微少一些，但必須在一線(xiàn)。
退和不退，關(guān)鍵在于教師個(gè)人的考慮，沒(méi)有好與不好的說(shuō)法，個(gè)人根據(jù)自己的實(shí)際情況做決定吧。
中小學(xué)高級(jí)女教師要申請(qǐng)延遲退休，即原55歲退休，申請(qǐng)60歲退休，沒(méi)太多硬性要求。第一要寫(xiě)申請(qǐng)延遲退休的報(bào)告，第二如果延遲退休，必須干到60歲，不能中途退下來(lái)。其它沒(méi)什么要求。
我們學(xué)校我是第一個(gè)沒(méi)有延遲退休的女教師。去年有兩位女教師申請(qǐng)了延遲退休。我在臨退休前有過(guò)糾結(jié)，但最后還是選擇退下來(lái)?，F(xiàn)在退下來(lái)已經(jīng)快2年了，覺(jué)得到點(diǎn)退休也不錯(cuò)，可以不必每天早起上早讀，晚上熬夜看晚自習(xí)，自由自在，我的時(shí)間我做主。
