發(fā)展歷程

東方倍力
東方倍力已成為集人類(lèi)系統(tǒng)營(yíng)養(yǎng)理論研究、人體健康預(yù)警測(cè)評(píng)與營(yíng)養(yǎng)運(yùn)動(dòng)干預(yù)、保健食品開(kāi)發(fā)生產(chǎn)、健康教育于一身的健康綜合型企業(yè)。“東方倍力”以系統(tǒng)營(yíng)養(yǎng)論為核心思想,研發(fā)了一系列的功能性保健品與食品。以科學(xué)、安全、健康為基礎(chǔ),強(qiáng)調(diào)人類(lèi)營(yíng)養(yǎng)補(bǔ)充需要種類(lèi)齊全、數(shù)量充足、比例適當(dāng),全面均衡補(bǔ)充多種營(yíng)養(yǎng)素和生物功能化學(xué)素,綜合調(diào)理,加快身體康復(fù),保持生命活力。
作為北京市生物營(yíng)養(yǎng)品中試基地,“東方倍力”嚴(yán)格按照藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理規(guī)范(GMP)認(rèn)證建設(shè)了10萬(wàn)級(jí)潔凈車(chē)間,嚴(yán)格按照當(dāng)今世界共同推崇的、先進(jìn)的安全管理體系HACCP的要求制定管理規(guī)范,嚴(yán)格按照出口標(biāo)準(zhǔn)組織生產(chǎn)。在生產(chǎn)基地內(nèi)能夠完成各種劑型產(chǎn)品的生產(chǎn),“東方倍力”開(kāi)拓了自有品牌的健康產(chǎn)業(yè)之路。
三十余年來(lái),“東方倍力”的科學(xué)家們?cè)诖蟊姞I(yíng)養(yǎng)、運(yùn)動(dòng)營(yíng)養(yǎng)、軍事?tīng)I(yíng)養(yǎng)、航天營(yíng)養(yǎng)、臨床營(yíng)養(yǎng)等研究領(lǐng)域取得了卓越成就,獲得申報(bào)近百項(xiàng)國(guó)家發(fā)明專(zhuān)利,并多次在國(guó)際發(fā)明展覽會(huì)、國(guó)家發(fā)明展覽會(huì)上斬獲金銀銅獎(jiǎng)。目前,“東方倍力”管理著具有國(guó)際先進(jìn)科研實(shí)力的北京·人體健康預(yù)警測(cè)評(píng)與營(yíng)養(yǎng)干預(yù)研究中心,通過(guò)健康預(yù)警測(cè)評(píng)、系統(tǒng)營(yíng)養(yǎng)、節(jié)律運(yùn)動(dòng)綜合的科學(xué)的健康干預(yù)模式,引領(lǐng)著中國(guó)健康產(chǎn)業(yè)前行。
公司業(yè)務(wù)
產(chǎn)品體系
以基礎(chǔ)營(yíng)養(yǎng)補(bǔ)充劑,例如蛋白質(zhì)、維生素、礦物質(zhì)、卵磷脂、膳食纖維等為中心;
以促進(jìn)骨關(guān)節(jié)健康、增加骨密度、增強(qiáng)免疫、改善腸胃功能、養(yǎng)護(hù)心腦健康、改善營(yíng)養(yǎng)性貧血、抗疲勞、抗衰老、美容、減肥等多項(xiàng)產(chǎn)品為支撐;
針對(duì)身體狀況,組合搭配,達(dá)到因人而異,調(diào)理健康的目的。
東方倍力的全部產(chǎn)品,其配方擁有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán),受?chē)?guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù),主要包括
:1.基礎(chǔ)營(yíng)養(yǎng)類(lèi):復(fù)合蛋白質(zhì)粉、復(fù)合果蔬。
2.消化系統(tǒng)營(yíng)養(yǎng)類(lèi):復(fù)合乳酸菌。
3.骨骼(硬骨)系統(tǒng)營(yíng)養(yǎng)類(lèi):鈣鎂鋅維生素C咀嚼片。
4.關(guān)節(jié)(軟骨)系統(tǒng)營(yíng)養(yǎng)類(lèi):紫金氨醣。
5.心腦血管系統(tǒng)營(yíng)養(yǎng)類(lèi):紫金靈脂。
6.免疫系統(tǒng)營(yíng)養(yǎng)類(lèi):雙菇口服液。
大事記
2014年
臺(tái)灣工業(yè)技術(shù)研究院到訪“東方倍力”參觀交流學(xué)習(xí)。
2項(xiàng)北京市財(cái)政資金項(xiàng)目“創(chuàng)新工程”順利結(jié)題。
配合中央電視臺(tái)錄制22檔營(yíng)養(yǎng)健康節(jié)目。
2013年
“東方倍力營(yíng)養(yǎng)踐行館”建成,講述品牌故事。
成為“北京市專(zhuān)利試點(diǎn)單位”。
榮獲北京市科研院首批“海外人才”專(zhuān)項(xiàng)資金資助。
“系統(tǒng)營(yíng)養(yǎng)工程技術(shù)研究中心”入選市級(jí)工程中心。
配合北京電視臺(tái)錄制1檔營(yíng)養(yǎng)健康節(jié)目。
2012年
獲得“北京保健食品優(yōu)秀品牌企業(yè)”稱(chēng)號(hào)。
獲得“一種具有雙功能保健作用的復(fù)合真菌營(yíng)養(yǎng)液”等5項(xiàng)國(guó)家發(fā)明專(zhuān)利。
榮獲國(guó)際發(fā)明展覽會(huì)金獎(jiǎng)、銅獎(jiǎng)各1項(xiàng)。
《系統(tǒng)營(yíng)養(yǎng)論<第2版>》、《新?tīng)I(yíng)養(yǎng)健康教育指南》、《健康步步為贏》由中國(guó)醫(yī)藥科技出版社出版。
國(guó)內(nèi)首家“營(yíng)養(yǎng)與健康”主題展覽館建成。
配合北京電視臺(tái)錄制2檔營(yíng)養(yǎng)健康節(jié)目。
2011年
《健康節(jié)律運(yùn)動(dòng)學(xué)》、《食物成分與藥用功效》由中國(guó)科學(xué)技術(shù)出版社出版。
“一種具有預(yù)防骨質(zhì)疏松作用的保健食品”的發(fā)明專(zhuān)利獲得“全國(guó)發(fā)明展覽會(huì)金獎(jiǎng)”。
榮獲“科學(xué)傳播與普及系列作品開(kāi)發(fā)與推廣”優(yōu)秀科技成果獎(jiǎng)。
進(jìn)入北京市營(yíng)養(yǎng)保健食品生產(chǎn)企業(yè)綜合實(shí)力10強(qiáng)。
配合北京電視臺(tái)錄制3檔營(yíng)養(yǎng)健康節(jié)目。
2010年
“一種復(fù)合真菌多糖保健食品的研究與開(kāi)發(fā)”成果獲得“優(yōu)秀科技成果獎(jiǎng)”。
獲得“一種具有多種功能作用的膳食纖維食品”國(guó)家發(fā)明專(zhuān)利。
《神奇的藥食同源》由中國(guó)科學(xué)技術(shù)出版社出版。
受邀參加“中韓企業(yè)交流峰會(huì)”交流科研成果。
2009年
東方倍力牌雙菇口服液、東方倍力牌紫金靈脂2款產(chǎn)品研發(fā)上市。
北京·人體健康預(yù)警測(cè)評(píng)與營(yíng)養(yǎng)干預(yù)研究中心投入使用。
2008年
《系統(tǒng)營(yíng)養(yǎng)與人體健康》由中國(guó)科學(xué)技術(shù)出版社出版。
東方倍力牌鈣維鋅咀嚼片研發(fā)上市。
配合北京電視臺(tái)錄制8檔營(yíng)養(yǎng)健康節(jié)目。
2007年
《系統(tǒng)營(yíng)養(yǎng)論》由中國(guó)醫(yī)藥科技出版社出版。
完成尼森(Nisson)的應(yīng)用技術(shù)研究,并開(kāi)始向國(guó)外出口。
2006年
獲得“一種減脂營(yíng)養(yǎng)素”等5項(xiàng)國(guó)家發(fā)明專(zhuān)利。
完成山楂本草片、磷脂茶精顆粒的研發(fā)。
《終生的財(cái)富——營(yíng)養(yǎng)健康教育指南》由人民日?qǐng)?bào)出版社出版。
2005年
“東方倍力”實(shí)現(xiàn)“精細(xì)化管理年”目標(biāo),通過(guò)GMP、HACCP兩項(xiàng)認(rèn)證。
獲得“一種合成母乳蛋白質(zhì)及其制備方法”等4項(xiàng)國(guó)家發(fā)明專(zhuān)利。
完成國(guó)家重大研發(fā)課題項(xiàng)目(“十五”攻關(guān)國(guó)家標(biāo)物中心、市新星計(jì)劃等)。
2004年
承擔(dān)“術(shù)后康復(fù)專(zhuān)用營(yíng)養(yǎng)產(chǎn)品”科研項(xiàng)目。
東方倍力牌三羊倍力產(chǎn)品研發(fā)上市。
第4次擴(kuò)建升級(jí),實(shí)現(xiàn)GMP10萬(wàn)級(jí)標(biāo)準(zhǔn)。
承擔(dān)“骨關(guān)節(jié)營(yíng)養(yǎng)食品對(duì)運(yùn)動(dòng)員骨骼健康及損傷修復(fù)”科研項(xiàng)目。
2003年
東方倍力牌乳酸菌蛋白粉研發(fā)上市。
完成“紅螞蟻口服液”成果研發(fā)。
完成“食用仙人掌系列健康食品”成果研發(fā)。
2002年
26種運(yùn)動(dòng)營(yíng)養(yǎng)食品研發(fā)上市。
果蔬精華素片研發(fā)上市,成為國(guó)內(nèi)首個(gè)天然復(fù)合維生素產(chǎn)品。
母乳化氨基酸蛋白質(zhì)粉、膳食纖維復(fù)合產(chǎn)品研發(fā)上市。
承擔(dān)露露集團(tuán)的技術(shù)服務(wù)。
2001年
“東方倍力”品牌誕生,開(kāi)創(chuàng)了系統(tǒng)營(yíng)養(yǎng)研究應(yīng)用時(shí)代。
獲得榮譽(yù)
獎(jiǎng)項(xiàng)名稱(chēng) |
北京市科學(xué)技術(shù)委員會(huì)、北京市財(cái)政局、北京市國(guó)家稅務(wù)局、北京市地方稅務(wù)局四部門(mén)聯(lián)合授予:《國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)證書(shū)》 | 北京市科學(xué)技術(shù)委員會(huì)授予:《北京市生物營(yíng)養(yǎng)品中試基地》、《首都科技條件平臺(tái)開(kāi)放實(shí)驗(yàn)室》、《北京市系統(tǒng)營(yíng)養(yǎng)工程技術(shù)研究中心》 |
北京市科學(xué)技術(shù)研究院授予:《2009年度優(yōu)秀科技成果獎(jiǎng)》和《2010年度優(yōu)秀科技成果獎(jiǎng)》 | 北京市知識(shí)產(chǎn)權(quán)局授予:《北京市專(zhuān)利試點(diǎn)單位》 |
中國(guó)質(zhì)量檢驗(yàn)協(xié)會(huì)授予:《全國(guó)質(zhì)量誠(chéng)信優(yōu)秀示范企業(yè)》 | 北京市科學(xué)技術(shù)委員會(huì)、北京市科學(xué)技術(shù)協(xié)會(huì)聯(lián)合授予:《北京市科普教育基地》 |
北京市保健品協(xié)會(huì)授予:《北京保健品行業(yè)“優(yōu)秀品牌企業(yè)”》 | 北京市食品藥品監(jiān)督管理局授予:《北京市保健食品與化妝品專(zhuān)家委員會(huì)委員貢獻(xiàn)獎(jiǎng)》 |
中國(guó)發(fā)明協(xié)會(huì)授予:《國(guó)際發(fā)明展覽會(huì)金獎(jiǎng)》、《全國(guó)發(fā)明展覽會(huì)金獎(jiǎng)》 | |

東方倍力
公司文化

東方倍力
“東方倍力”的文化不是刻意編造的,她是東方倍力在求生存、求發(fā)展的過(guò)程當(dāng)中,出現(xiàn)的集體認(rèn)同的精神現(xiàn)象,通過(guò)對(duì)這些現(xiàn)象進(jìn)行總結(jié)、發(fā)展而成的一套理論。反過(guò)來(lái),這套理論又推動(dòng)了“東方倍力”的發(fā)展,成為“東方倍力”品牌的靈魂?,F(xiàn)在,“東方倍力”獨(dú)特的文化已成為“東方倍力”所有員工共同認(rèn)同和遵守的規(guī)則。一、認(rèn)識(shí)東方倍力
1.東方倍力是一個(gè)創(chuàng)建了優(yōu)秀民族營(yíng)養(yǎng)產(chǎn)品品牌的企業(yè),她倡導(dǎo)科學(xué)與健康。
“東方倍力”人堅(jiān)持扎實(shí)、努力地工作,按照國(guó)家的法律工作,按照社會(huì)的基本倫理工作,使得企業(yè)健康的發(fā)展,品牌更為優(yōu)秀?!皷|方倍力”品牌倡導(dǎo)的是科學(xué)與健康,這個(gè)品牌擁有自主的知識(shí)產(chǎn)權(quán),擁有嚴(yán)謹(jǐn)及扎實(shí)的工作作風(fēng)。
2.東方倍力的目標(biāo):消費(fèi)者——獲得健康,享受生活;員工——勤奮的工作,有尊嚴(yán)的生活。
對(duì)于消費(fèi)者來(lái)講,“東方倍力”是一個(gè)企業(yè),為消費(fèi)者提供多種營(yíng)養(yǎng)品和科學(xué)的健康知識(shí),幫助大眾獲得健康。“東方倍力”的一切工作都是為消費(fèi)者健康服務(wù)的,健康是人幸福生活的基本需求。
因此,使消費(fèi)者獲得健康就是“東方倍力”的使命!沒(méi)有消費(fèi)者的產(chǎn)品,企業(yè)就沒(méi)有存在的價(jià)值和意義。
對(duì)于自己?jiǎn)T工來(lái)講,“東方倍力”的目標(biāo)是使員工通過(guò)勤奮的工作,獲得更多的收入,享受有尊嚴(yán)的生活。
“東方倍力”希望通過(guò)自己的勞動(dòng)、工作,來(lái)不斷提高企業(yè)的效益,使員工享有行業(yè)高水平的收入和更好的福利保障、更好的培訓(xùn)和教育、更優(yōu)美的工作環(huán)境以及和諧的人文關(guān)系,最后,獲得健康的心態(tài)和思想,享受有尊嚴(yán)的生活!
不斷的創(chuàng)造帶來(lái)了企業(yè)利潤(rùn)和員工收入的增加,“東方倍力”的發(fā)展歷史充分說(shuō)明,員工的發(fā)展和收入的上升跟企業(yè)的發(fā)展是同步的。
二、東方倍力文化的實(shí)際價(jià)值和意義
1.明確“東方倍力”需要尋找和培養(yǎng)的員工特征。明確“東方倍力”需要尋找什么樣的員工?要培養(yǎng)什么樣的員工?什么樣的員工能和“東方倍力”一起發(fā)展。
2.明確“東方倍力”制度建立的基礎(chǔ),不同的文化會(huì)帶來(lái)不同的制度。
3.明確告知員工企業(yè)的價(jià)值觀和文化氛圍——“潛規(guī)則”。
4.提高企業(yè)員工辦事效率,降低“交易成本”。
三、東方倍力文化
通過(guò)不斷的發(fā)展和總結(jié),“東方倍力”人對(duì)自己的文化的認(rèn)識(shí)也在不斷加深,“東方倍力”的文化精髓總結(jié)為16個(gè)字:
嚴(yán)謹(jǐn)、創(chuàng)新、責(zé)任、紀(jì)律、關(guān)愛(ài)、奉獻(xiàn)、勤奮、節(jié)約。
文化是企業(yè)的靈魂,是要不斷創(chuàng)新和發(fā)展的。“東方倍力”文化將來(lái)還會(huì)不斷地被提煉、濃縮,同時(shí)不斷地拓展它的內(nèi)涵與外延。