穩(wěn)崗（為保障社會(huì)局面穩(wěn)定的補(bǔ)貼政策）

政策補(bǔ)貼

北京

北京市人力資源和社會(huì)保障局發(fā)布政策，明確符合條件的企業(yè)可按要求申請(qǐng)最高每人3000元的以訓(xùn)穩(wěn)崗培訓(xùn)補(bǔ)貼和每人1540元標(biāo)準(zhǔn)的臨時(shí)性崗位補(bǔ)貼。^[1]

這兩項(xiàng)補(bǔ)貼政策將極大地激發(fā)企業(yè)組織培訓(xùn)與員工參與學(xué)習(xí)的積極性。兩項(xiàng)補(bǔ)貼如何申請(qǐng)，又該如何組織員工培訓(xùn)呢？市人力社保局也進(jìn)行了說(shuō)明。

享受以訓(xùn)穩(wěn)崗培訓(xùn)補(bǔ)貼和臨時(shí)性崗位補(bǔ)貼的企業(yè)，需符合首都功能定位和區(qū)域發(fā)展規(guī)劃，屬于科技創(chuàng)新、城市運(yùn)行保障、生活性服務(wù)業(yè)等重點(diǎn)行業(yè)參加本市失業(yè)保險(xiǎn)的中小微企業(yè)；2020年2月-4月生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)收入同比下降80%（含）以上。^[2]

相關(guān)內(nèi)容

4月20日起發(fā)放億元穩(wěn)崗補(bǔ)貼年內(nèi)穩(wěn)定6萬(wàn)崗位

三類(lèi)已享受穩(wěn)崗補(bǔ)貼的企業(yè)可繼續(xù)申領(lǐng)

根據(jù)《通知》中的規(guī)定，已享受穩(wěn)崗補(bǔ)貼的企業(yè)可繼續(xù)申領(lǐng)。2009年已享受穩(wěn)崗補(bǔ)貼的企業(yè)，同時(shí)符合以下條件的，可繼續(xù)申請(qǐng)穩(wěn)崗補(bǔ)貼：

⑴企業(yè)受?chē)?guó)際金融危機(jī)影響面臨暫時(shí)性生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)困難且恢復(fù)有望（不含停產(chǎn)、半停產(chǎn)、破產(chǎn)企業(yè)），申報(bào)補(bǔ)貼當(dāng)月的參保職工人數(shù)與六個(gè)月前參保職工人數(shù)相比（扣減六個(gè)月內(nèi)退休、死亡、退職原因減少的人數(shù)），減少比例不超過(guò)10%（含10%），并承諾享受補(bǔ)貼期間不裁員或少裁員。

⑵企業(yè)在本市依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，2009年1月至申報(bào)補(bǔ)貼當(dāng)月按時(shí)足額繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。其中，欠繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的企業(yè)，在申報(bào)補(bǔ)貼前全額補(bǔ)繳欠費(fèi)的，可視為按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

⑶企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)符合國(guó)家及我市產(chǎn)業(yè)和環(huán)保政策（國(guó)家限制的行業(yè)和企業(yè)除外）。

具備四條件可申領(lǐng)穩(wěn)崗補(bǔ)貼

對(duì)于新申領(lǐng)穩(wěn)崗補(bǔ)貼的企業(yè)，須具備四個(gè)條件。2010年新申請(qǐng)穩(wěn)崗補(bǔ)貼的企業(yè)，應(yīng)同時(shí)符合以下條件：⑴企業(yè)受?chē)?guó)際金融危機(jī)影響面臨暫時(shí)性生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)困難且恢復(fù)有望（不含停產(chǎn)、半停產(chǎn)、破產(chǎn)企業(yè)），2009年企業(yè)申報(bào)主營(yíng)業(yè)務(wù)流轉(zhuǎn)稅比2008年降低10%以上（含10%）。其中，銷(xiāo)售貨物或者提供加工、修理修配勞務(wù)企業(yè)按應(yīng)繳增值稅核定，免稅企業(yè)按申報(bào)當(dāng)期銷(xiāo)售額或收入額核定，出口企業(yè)按全部銷(xiāo)售額核定，免稅期的免稅企業(yè)按企業(yè)應(yīng)納稅額核定，其他企業(yè)按應(yīng)繳營(yíng)業(yè)稅核定。⑵企業(yè)申報(bào)補(bǔ)貼當(dāng)月的參保職工人數(shù)與六個(gè)月前參保職工人數(shù)相比（扣減六個(gè)月內(nèi)退休、死亡、退職原因減少的人數(shù)），減少比例不超過(guò)10%（含10%），并承諾享受補(bǔ)貼期間不裁員或少裁員。⑶企業(yè)在本市依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，2009年1月至申報(bào)補(bǔ)貼當(dāng)月按時(shí)足額繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。其中，欠繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的企業(yè)，在申報(bào)補(bǔ)貼前全額補(bǔ)繳欠費(fèi)的，可視為按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。⑷生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)符合國(guó)家及我市產(chǎn)業(yè)和環(huán)保政策（國(guó)家限制的行業(yè)和企業(yè)除外）。

補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)按照當(dāng)?shù)厥I(yè)保險(xiǎn)金標(biāo)準(zhǔn)確定，困難企業(yè)穩(wěn)崗補(bǔ)貼的標(biāo)準(zhǔn)按照2010年1月當(dāng)?shù)厥I(yè)保險(xiǎn)金標(biāo)準(zhǔn)確定，與2009年補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)相同。其中，市內(nèi)四區(qū)按每人每月420元的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。穩(wěn)崗補(bǔ)貼執(zhí)行期為2010年之內(nèi)，補(bǔ)貼期限不超過(guò)6個(gè)月（從核準(zhǔn)享受補(bǔ)貼的當(dāng)月計(jì)算）。

享受補(bǔ)貼人數(shù)不能超過(guò)企業(yè)參保總?cè)藬?shù)的25%。為了使更多的企業(yè)受益，《通知》規(guī)定，同一企業(yè)每月享受補(bǔ)貼的人數(shù)按不超過(guò)企業(yè)參加社會(huì)保險(xiǎn)人數(shù)的25%確定,社會(huì)保險(xiǎn)人數(shù)按企業(yè)申報(bào)補(bǔ)貼當(dāng)月的實(shí)際參保人數(shù)計(jì)算。

4月20日起開(kāi)始受理

市內(nèi)四區(qū)從本月20日起開(kāi)始受理。困難企業(yè)穩(wěn)崗補(bǔ)貼實(shí)行一次性申請(qǐng)、一次性審批、按月監(jiān)控?fù)芨?。其中，市?nèi)四區(qū)申請(qǐng)補(bǔ)貼的企業(yè)，于每月20日-30日，持有關(guān)材料向參保所在區(qū)就業(yè)服務(wù)中心提出申請(qǐng)（外資企業(yè)報(bào)市外企服務(wù)中心），經(jīng)市內(nèi)四區(qū)就業(yè)服務(wù)中心或市外企服務(wù)中心初審、市就業(yè)服務(wù)中心復(fù)核后，由市聯(lián)合會(huì)審小組進(jìn)行會(huì)審。對(duì)會(huì)審?fù)ㄟ^(guò)的企業(yè)名單及擬撥付補(bǔ)貼情況在青島市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公示，公示無(wú)異議的，從批準(zhǔn)當(dāng)月享受困難企業(yè)穩(wěn)崗補(bǔ)貼，計(jì)算享受補(bǔ)貼期限。

穩(wěn)崗補(bǔ)貼直接劃入企業(yè)賬戶(hù)。每月月底前，由市失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按規(guī)定程序?qū)⒎€(wěn)崗補(bǔ)貼資金劃入企業(yè)帳戶(hù)。企業(yè)收到資金后開(kāi)具收據(jù)并加蓋單位財(cái)務(wù)章后，于10日內(nèi)交市失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。經(jīng)審核確認(rèn)享受穩(wěn)崗補(bǔ)貼的企業(yè)，從次月起不再按月申請(qǐng)，由市就業(yè)服務(wù)中心通過(guò)社會(huì)保險(xiǎn)信息系統(tǒng)對(duì)企業(yè)累計(jì)裁員人數(shù)和繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)情況進(jìn)行跟蹤、監(jiān)控。對(duì)應(yīng)發(fā)放穩(wěn)崗補(bǔ)貼期間，企業(yè)裁員人數(shù)超過(guò)10%或企業(yè)欠繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，取消其月份穩(wěn)崗補(bǔ)貼申領(lǐng)資格，2010年之內(nèi)再次符合穩(wěn)崗補(bǔ)貼發(fā)放條件時(shí)可恢復(fù)申領(lǐng)資格。